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Coordenador(a) de Recursos Humanos foco em Atração de Talentos e BP

Descrição da vaga

Venha construir o seu legado na EVEN! 🏗️

 

Buscamos talentos que queiram ir além!!

Pessoas motivadas, dinâmicas e com sede de aprendizado e crescimento; se esse é o seu perfil, seu lugar é com a gente!

Aqui, você terá a oportunidade de desenvolver suas habilidades e expandir seu conhecimento ao lado de um time de alta performance, altamente qualificado e comprometido com a excelência.

 

Juntos, construímos mais do que empreendimentos: deixamos uma marca na cidade de São Paulo!!

 

👷 Muito mais que morar. Muito mais que trabalhar. 👷



 

#SejaEven

 

*Valorizamos a diversidade! Todas as nossas oportunidades estão abertas para PcD e beneficiários reabilitados da Previdência Social.


Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar e acompanhar os processos de Recursos Humanos com foco em Atração de Talentos, de seus subordinados, garantindo a excelência das atividades;
  • Ser guardião e propor melhorias à Política de Atração de Talentos e demais políticas de RH que estejam e/ou venham ser publicadas;
  • Atuar frente a vagas confidencias e de alta complexidade seja com processo seletivo ou hunthing;
  • Estruturação e acompanhamento do Programa #sejaEven, #SuaCarreiraEven e Futureven;
  • Controlar e acompanhar os indicadores e as metas da área;
  • Desenvolver ações de Marca Empregadora com o intuito de promover uma percepção positiva da EVEN.

  • Atuar como como um canal entre os gestores, as equipes e o negócio - Prestando suporte as áreas de negócios, seus líderes e colaboradora ao mesmo tempo;
  • Atuar como canal entre gestores e suas equipes, facilitando a boa comunicação e um clima organizacional adequado para a realização de todas as atividades;
  • Elaborar relatórios com indicadores e métricas, com objetivo de ajudar na tomade de decisões e melhores práticas de desenvolvimento;
  • Atuar como ponto focal dos clientes internos.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Administração e Cursos Correlatos;
  • Pacote Office;
  • Atuação anterior como Recrutadora - Atuação especifica com a GUPY;
  • Atuação anterior como BP;
  • Desejável ter atuado em empresa de Construção e Incorporação Civil;
  • Gestão de Pessoas.

Informações adicionais

Trabalhando aqui, você terá:

 

Alimentação

·        Vale Refeição

·        Vale Alimentação

 

Saúde

·        Assistência Médica

·        Assistência Odontológica (opcional)

·        Seguro de Vida

·        Univers: Desconto especiais em medicamentos e itens de perfumaria dentro da rede Raia Drogasil

 

Qualidade de vida e Bem-Estar

·        WellHub (opcional)

·        Ginástica laboral semanal no escritório

·        Quick Massage no escritório

 

Nossos diferenciais

·        Kit boas-vindas para você nunca mais esquecer do seu primeiro dia

·        Participação nos Lucros ou Resultados da Empresa – Conforme política vigente

 

E ainda tem mais...

·        Estacionamento

·        Programa de Recrutamento Interno

·        Modelo Híbrido de Trabalho – Conforme política vigente

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação de Perfil
  3. Etapa 3: Entrevista Inicial
  4. Etapa 4: Entrevista Final
  5. Etapa 5: Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Muito mais que trabalhar. Aqui construímos um legado.

Somos uma das maiores construtoras e incorporadoras do Brasil, com mais de 40 anos de atuação no mercado imobiliário, mais de 250 empreendimentos e 45 mil unidades entregues e mais de 4,5 milhões de metros quadrados construídos.


Com projetos de alto e altíssimo padrão, estamos elevando o conceito de morar, trabalhar e conviver. Esse legado se constrói com inovação, excelência e um compromisso inegociável com a qualidade.


Contamos com uma cultura organizacional sólida, competência técnica e construtiva, gestão financeira responsável e um compromisso genuíno com a sustentabilidade por meio de práticas ESG. Esses pilares nos impulsionam a ser a empresa mais rentável do Brasil.


Grandes conquistas começam com grandes pessoas. Somos um time de alta performance, movidos por desafios e guiados pelos seguintes valores: foco no cliente e no resultado, disciplina e engajamento.


Investimos constantemente em nossos talentos com programas que enriquecem cada etapa da jornada, como o Futureven (formação técnica de engenheiros), Conhecendo Nosso Negócio, SOMAR EVEN e muito mais.


Se você quer fazer parte de uma história de transformação, o seu lugar é aqui.


#SejaEVEN